Pernah mendengar teman berkata, “Karyawan itu susah kaya, kecuali jadi direktur atau punya bisnis sendiri”? Kalimat ini sering saya dengar ketika mulai bekerja, dan mungkin Anda juga. Bahkan, ada yang bercanda, “Kalau mau kaya sebagai karyawan, ya harus korupsi!” Ngeri, kan? Di balik bercandaan itu, tersimpan mitos yang begitu kuat dan, sayangnya, dipegang teguh oleh The post Karyawan Tidak Bisa Kaya ? Mitos atau Fakta ? appeared first on Ruang Sukses.

Bayangkan seorang pekerja kantoran yang selalu datang lebih awal dan pulang paling akhir. Mungkin Anda kenal seseorang seperti ini atau bahkan mengalami sendiri. Ia sibuk sepanjang hari, melompat dari satu tugas ke tugas lainnya tanpa henti. Namun, di penghujung tahun, ia mendapati bahwa target karir dan keseimbangan hidupnya masih jauh dari yang diharapkan. Pekerja keras? The post Bekerja dengan Cerdas, Bukan Hanya Keras: Kunci Sukses Anda appeared first on Ruang Sukses.

Mengapa Servant Leadership Menjadi Kunci di Era Kepemimpinan Baru? Bayangkan, suatu pagi Anda menghadiri rapat dengan pemimpin tim baru di kantor. Alih-alih langsung membahas target, dia mengajukan satu pertanyaan sederhana, “Apa yang bisa saya bantu untuk membuat pekerjaan Anda lebih lancar?” Terkejut dengan pendekatan ini, Anda pun merasa didukung, bukan hanya diarahkan. Pemimpin ini tidak The post Pemimpin? Dilayani atau Melayani? appeared first on Ruang Sukses.

Pernahkah Anda merasa ragu setiap kali ingin mengutarakan pendapat di rapat kantor? Atau merasa takut untuk mengambil tantangan baru karena khawatir gagal? Jika iya, Anda tidak sendiri. Banyak karyawan dan profesional di luar sana yang mengalami hal serupa, dan ini sering kali bermula dari satu hal: kurangnya percaya diri. Bayangkan, ada kesempatan besar di depan The post Kenapa Percaya Diri yang Rendah Bisa Menghambat Karier Anda? appeared first on Ruang Sukses.

Pernahkah Anda bertanya-tanya mengapa beberapa orang yang tampak biasa saja dan mungkin tidak terlalu pintar tapi mudah menaiki tangga karir, sementara yang lain, ada orang yangat sangat pintar dan berpendidikan sangat tinggi, tapi karirnya mandeg ? Jawabannya mungkin mengejutkan Anda. Mari kita lihat kisah dua karyawan di sebuah perusahaan: Ahmad adalah seorang jenius. Dia selalu The post Mengapa Attitute Lebih Penting dari Kepintaran dalam Karir appeared first on Ruang Sukses.